Vacatures

Korte Omschrijving

• Duur: tot en met 31 december 2025
• Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
• Uren per week: 30 uur / per week 
• Aantal Professionals: 1-2
• Start: Z.s.m.
• Opleidingsniveau: HBO
• Regio: Overijssel
• Verloopt op: 23 September 2025
• Schaal: €3.426 - €4.908 Schaal 9 CAO Gemeenten
• ZZP: Niet mogelijk
• Hybride werken: In overleg
   

Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
 

Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Gemeente Wierden
Welkom in Wierden! Een gemeente met 25.000 inwoners, op de grens van stad en platteland. Hier staat noaberschap centraal: we kijken naar elkaar om, zijn betrokken en werken samen. Dat geldt voor onze inwoners én organisatie. Onder de noemer ‘Expeditie Wierden’ willen we onze organisatie nog beter laten aansluiten op de wensen van onze inwoners. Want dat is tenslotte waar we het allemaal voor doen! Samen werken we aan een mooie, leefbare en toegankelijke gemeente waar iedereen zich thuis voelt! 

Team
Binnen de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling zijn alle taken en functies samengebracht die betrekking hebben op het sociaal domein, zowel beleidsmatig als in de uitvoering, van onderwijs, jeugd, ondersteuning, zorg, participatie en gezondheid tot kunst, cultuur en sport. Al deze onderdelen werken samen in een dynamisch team van bevlogen mensen, waarin hun krachten worden benut en zij worden ondersteund waar nodig. De Maatschappelijke Agenda 2022-2026 is het kompas met opgaven in het sociaal domein waar de gemeente de komende jaren vooral op wil sturen. 

Opdracht
De naam van de functie zegt het al, jij voert de regie. Soms ga je iets doen en soms juist iets laten. Want ons uitgangspunt is altijd de eigen kracht van de inwoner, eventueel met hulp van zijn of haar netwerk. Als regisseur inkomen ben jij de contactpersoon en verantwoordelijk voor het beheer van je caseload in het kader van de Participatiewet en de bijzondere bijstand voor onze inwoners. Je verzorgt vanuit de poortwachtersfunctie de intake, je handelt aanvragen af, doet onderzoek naar het recht op uitkering, stelt rapportages op en brengt adviezen uit over de rechtmatigheid van uitkeringen. Je weet cliënten aan te spreken op houding en gedrag en denkt vanuit mogelijkheden. Daarnaast beoordeel je de mogelijkheden van de kandidaten om deel te nemen aan trajecten die gericht zijn op activering, participatie en doorstroom naar re-integratie. 

Vereisten 
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je hebt een afgeronde opleding op minimaal HBO-bachelor niveau;
3. Je hebt aantoonbare werkervaring in het voeren van gesprekken met uitkeringsgerechtigeden;
4. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als regisseur / manager / consulent op het gebied van inkomen bij een gemeente;

Gunningscriteria 
5. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van SJD / rechten (20 punten);
6. Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als regisseur / manager / consulent op het gebied van inkomen bij een gemeente (30 punten)
7. Je hebt aantoonbare werkervaring met het beheren en regiseren van een eigen caseload (30 punten)
8. Je hebt aantoonbare werkervaring in het begeleiden van reïntegratietrajecten (20 punten) 

Competenties
- Uitdrukkingsvaardigheid (zowel mondeling als schriftelijk)
- Adviesvaardig
- Luisteren
- Motiveren
- Resultaatgericht werken
- Samenwerken
- Overtuigen
- Besluitvaardigheid
- Kritisch