Korte Omschrijving
- Duur: 6 maanden
- Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
- Uren per week: 16-24 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: Z.s.m.
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Drenthe
- Verloopt op: 27 May 2025
- Schaal: €3.602 - €5.313 Schaal 10 CAO Gemeenten
- ZZP: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Organisatie
Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) geeft met ruim 900 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Dit maakt ons de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Daarnaast zijn wij een unieke organisatie door het werken voor 2 heel verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.werkenbijdeswo.nl
De opdracht
De gemeenten De Wolden en Hoogeveen bevinden zich in een fase van groei en ruimtelijke transformatie, met een duidelijke woningbouwopgave en de ontwikkeling van nieuwe woon- en werklocaties. In dit kader is behoefte aan een ervaren Specialist Grondzaken die op projectbasis verantwoordelijk is voor het realiseren van losse grondverkoop- en aankooptrajecten, ter ondersteuning van (en los van) reguliere beleidsmatige of langlopende gebiedsontwikkelingen.
Deze opdracht wijkt expliciet af van de reguliere functie van adviseur grondzaken: de specialist wordt projectmatig ingezet op trajecten die vaak complex, incidenteel of bestuurlijk gevoelig zijn. De focus ligt op uitvoering, juridische afhechting en voortgangsmonitoring. De specialist acteert zelfstandig binnen de afgesproken kaders, zonder sprake van een hiërarchische aansturing.
Doel van de opdracht
Het doel van deze opdracht is het succesvol begeleiden en afronden van diverse losse grondtransacties (verkoop en aankoop), die cruciaal zijn voor de voortgang van woningbouw- en werkgebied ontwikkelingen. De specialist zorgt voor juridische, inhoudelijke en procesmatige begeleiding, met als einddoel bestuurlijk gedragen besluiten en sluitende overeenkomsten.
Duur van de opdracht
De verwachte looptijd van de opdracht is 6 tot 12 maanden, mede vanwege procedures rond het voorkeursrecht van gemeenten en de bijbehorende bestuurlijke besluitvorming die doorgaans meer tijd vergt.
De specialist wordt verantwoordelijk voor:
- Begeleiding van afzonderlijke grondtransacties, gericht op aankoop en verkoop van gemeentelijke en particuliere gronden;
- Opstellen en juridisch afstemmen van anterieure overeenkomsten, koopovereenkomsten en (waar nodig) samenwerkingsafspraken;
- Advisering over het (niet-)uitoefenen van gemeentelijke voorkeursrechten en het voorbereiden van bijbehorende besluitvorming;
- Toetsing van markt- en taxatiegegevens, inclusief analyse van risico’s en juridische kaders;
- Het samenbrengen van interne afdelingen (juridisch, planeconomie, RO, vastgoedbeheer) en externe stakeholders zoals ontwikkelaars, woningcorporaties en grondeigenaren;
- Zorgen voor bestuurlijke en ambtelijke afstemming zonder onderdeel uit te maken van de vaste organisatiestructuur;
- Actuele kennis inbrengen over wet- en regelgeving op het gebied van grondbeleid (o.a. Omgevingswet, Grondexploitatiewet) en vertaling hiervan naar concrete transacties;
- Procesbewaking van elk individueel dossier, inclusief tijdige rapportage over voortgang, risico’s en knelpunten.
Oplevering en resultaatverantwoording
De resultaten van de opdracht worden vastgelegd in de vorm van:
- Afgeronde dossiers met ondertekende overeenkomsten en bijbehorende juridische documenten;
- Procesnotities en beslisdocumenten voor bestuurlijke besluitvorming;
- Periodieke voortgangsrapportages (2-wekelijks of maandelijks, afhankelijk van projecttempo) aan de interne opdrachtgever(s), met inzicht in stand van zaken, risico’s en advies m.b.t. bijsturing;
- Heldere terugkoppeling per project bij afsluiting, inclusief evaluatie van procesverloop, samenwerking en geleerde lessen.
Profiel van de specialist
De opdracht vraagt om een zelfstandige, pragmatische professional met ruime ervaring in:
- Grondtransacties en het juridisch afhandelen van koop- en verkoopprocessen;
- Werken in een bestuurlijke context, zonder formele aansturingsrelatie;
- Het zelfstandig organiseren van de benodigde informatie en mensen binnen en buiten de gemeentelijke organisatie;
- Snel schakelen tussen inhoud, proces en belangen van verschillende stakeholders.
De specialist beschikt daarnaast over:
- Aantoonbare ervaring met gebiedsontwikkeling en/of losse grondverkopen;
- Kennis van relevante wetgeving en gemeentelijke besluitvormingsprocessen;
- Een resultaatgerichte instelling met gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
Vereisten
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau, richting economisch en/of juridisch;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in aankopen van grond binnen lokale of centrale overheid, inclusief onteigening;
3. Aantoonbare werkervaring met Wet voorkeursrechtgemeenten (verwervingsinstrumenten). Benoem dit duidelijk in het CV;
4. Kandidaat is beschikbaar vanaf vrijdag 6 juni 2025.
Gunningscriteria
5. Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur grondzaken (20 punten);
6. Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring in aankopen van grond binnen lokale of centrale overheid, inclusief onteigening (20 punten);
7. Aantoonbare werkervaring op het gebied gebiedsontwikkeling en grondzaken (20 punten);
8. Minimaal 5 jaar werkervaring met het schrijven van collegevoorstellen, bestuurlijke memo’s, etc. (20 punten)
9. De kandidaat is beschikbaar voor 24 uur per week (20 punten).
Competenties
- Een ondernemende en creatieve persoonlijkheid die gericht is op samenwerking, netwerken en een proactieve houding inneemt.
- Iemand die zowel mondeling als schriftelijk helder communiceert en overzicht houdt.
- Een zelfstandig en pragmatische collega, die initiatief en verantwoordelijkheid toont.