Korte Omschrijving
- Duur: 9 maanden
- Optie tot verlenging: 2 maal 12 maand(en)
- Uren per week: 16-36 uur / per week
- Aantal Professionals: 3
- Start: 1 april 2026
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Gelderland
- Verloopt op: 20 februari 2026
- Schaal: €4.465 - €6.343 Schaal 11 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
- Hybride: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
Gemeente Overbetuwe
Onze gemeente telt ruim 48.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen. Het ligt in het hart van de regio Arnhem en Nijmegen. De gemeente biedt rust, ruimte, bedrijvigheid en alle denkbare voorzieningen binnen handbereik. Dit maakt Overbetuwe een aantrekkelijke gemeente om te wonen en te werken.
Gemeente Overbetuwe: zelfbewust en coöperatief
De gemeente Overbetuwe is een zelfbewuste en coöperatieve gemeente. Wij zijn een betrouwbare partner met een duidelijke visie; we weten wat we willen. Daarbij werken we efficiënt, resultaatgericht en komen we onze afspraken na. Vanuit onze krachtige, zelfstandige positie gaan wij samenwerking aan met anderen als deze een meerwaarde biedt voor onze inwoners, organisaties, instellingen en bedrijven. Wij realiseren ons daarbij dat wij deze samenwerking steeds vanuit een verschillende rol kunnen oppakken.
Moderne informele organisatie
We zijn een moderne, informele organisatie, waar de lijnen kort zijn. Onze koers geeft ons richting én biedt ons voldoende ruimte om flexibel in te spelen op actuele ontwikkelingen. Als organisatie zijn we volop bezig om (andere) manieren van samenwerken te ontwikkelen met onze omgeving. Dit komt onder andere tot uitdrukking in de implementatie van de Omgevingswet, ketenintegratie binnen het Sociaal Domein en verdere digitalisering van onze (dienstverlenings)processen.
Opdrachtbeschrijving
Als projectleider civiel ben je samen met je collega projectleiders verantwoordelijk voor de civieltechnische ontwikkelingen van diverse uiteenlopende projecten. Je brengt hiervoor je expertise mee in het projectmatig werken maar ook op technische vlak in de projectgroep. Je bent dus zowel een technische als een strategische vraagbaak voor het bestuur de teammanager en de projectmanagers van het team Projecten. Je ontzorgt hen in de breedste zin van het woord.
Verantwoordelijkheden
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
- je stuurt op beheersing van kwaliteit, tijd, geld, risico en informatie;
- je fungeert als opdrachtnemer van interne opdrachtgevers;
- je bent verantwoordelijk voor het opstellen van het projectplan en coördineert de uitvoering en de evaluatie daarvan;
- je verzorgt de interne afstemming;
- Met jouw kennis van ruimtelijke processen treedt je op als adviseur van de projectmanager en projectleider, bestuur, collega’s, opdrachtgevers en externen;
- je legt verantwoording af aan je bestuurlijke en ambtelijke opdrachtgevers en je teammanager;
- je bent adviseur en sparringpartner van de projectmanager op het gebied van de uitvoeringstechnische haalbaarheid van projecten.
Vereisten
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je bent aantoonbaar beschikbaar voor 24 uur per week en bereid om ten minste 2 dagen aanwezig te zijn op locatie (benoem duidelijk in cv);
3. Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Civiele Techniek;
4. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider civiel bij middelgrote gemeentelijke organisaties.
Gunningscriteria
5. Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider civiel bij middelgrote gemeentelijke organisaties (50 punten);
6. Je hebt meerdere aantoonbare projecten binnen middelgrote gemeentelijke organisaties (benoem duidelijk in cv) (50 punten);
- 3-5 projecten (50 punten);
- 2-3 projecten (25 punten);
- 0-1 project (0 punten.
Competenties
- Eigenaarschap; Jij bent in staat om zelfstandig de aansturing van de voorbereiding van projecten in de openbare ruimte (nieuwbouw of reconstructie) of grootschalige vervangingen voor je rekening te nemen.
- Zelfbewust; Je geeft met je eigen gedrag het goede voorbeeld en vindt het geen probleem om mensen aan te spreken als dat nodig is.
- Resultaatgericht; Je zorgt dat de projecten tot een goed einde komen en ook overgedragen worden naar de beheerders.
- Coöperatief; Verder heb je een proactieve stressbestendige houding met oog voor details en een open, collegiale en op samenwerken gerichte instelling.