Korte Omschrijving
- Duur: 6 maanden
- Optie tot verlenging: 1 maal 6 maand(en)
- Uren per week: 32 uur / per week
- Aantal Professionals: 1/2
- Start: 01-02-2026
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Overijssel
- Verloopt op: 22 december 2025
- Schaal: €3.742 - €5.519 Schaal 10 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
- Hybride werken: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
Werken bij Overijssel
Overijssel is een prachtige provincie om te wonen, te werken en te recreëren. Met elkaar maken we Overijssel iedere dag leefbaarder, mooier, veiliger en beter bereikbaar. De provincie werkt samen met gemeenten, waterschappen, het Rijk, ondernemers en maatschappelijke instanties. Samen zetten we ons in voor de toekomst van onze provincie.
Beschrijving Bedrijfsvoering
Je gaat aan de slag bij de afdeling Bedrijfsvoering (BV), één van de acht afdelingen binnen provincie Overijssel. Het werk bij Bedrijfsvoering is samen te vatten in drie taken: adviseren, control(eren) en faciliteren. De afdeling zorgt dat de organisatie haar bestuurlijke en uitvoerende processen zo goed en efficiënt mogelijk kan uitvoeren. Hierdoor kunnen collega’s van andere afdelingen zich helemaal richten op de provinciale opgaven. De afdeling bestaat uit de volgende teams: Leiding, Financiële Rapportage en Administratie, Financiën, Facilitair, Informatievoorziening en Digitalisering, Juridische Zaken, HR.
Opdracht
Onze adviseur huisvesting gaat met zwangerschapsverlof. We zoeken een vervanger gedurende een periode van 6 maanden welke in ieder geval de volgende taken tijdelijk overneemt:
-Het zijn van adviseur op het gebied van huisvesting, vastgoed en (ver)huurdersvraagstukken; gevraagd en ongevraagd advies geven, als aanspreekpunt fungeren voor interne organisatie en huurders en bijbehorende taken uitvoeren.
-Als adviseur een actieve bijdrage leveren aan de doorontwikkeling van de afdeling
-Het overnemen en afronden van lopende projecten op het gebied van huisvesting en deelnemen aan nieuwe projecten vanuit de rol als adviseur (o.a. toegankelijkheid van het provinciehuis en optimaliseren parkeerfaciliteiten)
Vereisten
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je hebt aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van vastgoed;
3. Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Adviseur huisvesting, vastgoed of (ver)huurdersvraagstukkenbij een overheidsinstelling.
Gunningscriteria
4. Je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als Adviseur Huistvesting, vastgoed of verhuurdersvraagstukken bij een overheidsinstelling (40 punten);
5. Je hebt aantoonbare werkervaring met schrijven van beleidsvoorstellen, business cases en adviezen (30 punten);
6. Je hebt aantoonbare werkervaring in gesprekken huurders/verhuurders (30 punten).
Competenties
- Analytisch
- Oordeelsvorming
- Klantgerichtheid
- Kwaliteitsgerichtheid
- Omgevingsbewustzijn
- Overtuigingskracht
- Besluitvaardigheid