Korte Omschrijving
- Duur: 12 maanden
- Optie tot verlenging: 2 maal 12 maand(en)
- Uren per week: 36 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: Z.s.m.
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Overijssel
- Verloopt op: 7 november 2025
- Schaal: €3.742 - €5.519 Schaal 10 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
- Hybride werken: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op ‘kwaliteit van leven’. Inwoners hebben een groot hart voor de stad, houden van het groen, werken, ondernemen met plezier en voelen zich veilig.
We kijken uit naar een toekomst met meer dan 160.000 inwoners. Het is onze missie om onze brede welvaart te behouden en te versterken. Dit doen we door unieke talenten samen te brengen en onze passie voor de stad en haar inwoners te delen. In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent.
We zijn een organisatie, waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt.
De afdeling
Leefomgeving en Mobiliteit levert een bijdrage aan een vitale, veilige, bereikbare en leefbare omgeving en is verantwoordelijk voor de advisering op het gebied van mobiliteit, parkeren, energie, ruimtelijke planologie, milieu en klimaatadaptatie. De afdeling bestaat uit meerdere teams die intensief met elkaar samenwerken en zich samen inzetten om dit te bereiken. Team Mobiliteit bestaat uit 23 medewerkers. Vanaf 2026 valt de functie onder de afdeling Stadsingenieurs. We zijn klaar voor de volgende fase van onze ontwikkeling, waarvan jij onderdeel kunt zijn!
Zwolle zet in op groei en ontwikkeling: er komen tot 2040 18.250 tot 23.500 nieuwe woningen bij. Ook bedrijven vestigen zich graag in onze stad. We willen deze groei mogelijk maken, maar ook een bereikbare, veilige en gastvrije stad blijven. Een innovatieve en duurzame wereldfietsstad zelfs. We zoeken dus naar een goed evenwicht tussen toegankelijkheid, leefbaarheid, buitengeluk en mobiliteit.
Opdracht
Jij kijkt creatief naar verkeerskundige vraagstukken en ziet altijd meerdere mogelijkheden. Hoeveel ruimte hebben voetgangers en fietsers nodig en hoe gaan we dit organiseren? We willen een fietsring maken rond het centrum. Hoe doen we dat in onze historische stad zonder het straatbeeld te verstoren? Jij denkt buiten de kaders en komt met oplossingen, waaraan wij nog niet hadden gedacht. Diverse scenario’s bespreek je met stedenbouwkundigen, techneuten en collega’s uit je team en vertaal je vervolgens naar je ontwerp. Je houdt van jullie brainstormsessies, waar de energie van af spat. En het resultaat is er naar. Slimme, integrale ontwerpen voor in- en uitbreidingslocaties.
Bij al onze activiteiten zijn verschillende partijen betrokken. Er spelen vaak tegengestelde belangen en soms worden ongefundeerde aannames gedaan. Jij bent kritisch en stelt de juiste vragen. Met een snelle schets en een enthousiaste onderbouwing, bereik je vlug consensus. Natuurlijk heb je in je ontwerpen aandacht voor andere thema’s zoals klimaatadaptatie, energietransitie en circulariteit. Dat is voor ons niet bijzonder, maar het nieuwe normaal.
Vereisten
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je hebt aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van verkeer, vervoer of mobiliteit;
3. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als verkeerskundige.
Gunningscriteria
4. Je hebt aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van verkeer, vervoer of mobiliteit (10 punten);
5. Je hebt aantoonbare werkervaring in het samenwerken met andere vervoerders, inwoners en overheden op het gebied van mobiliteit (20 punten);
6. Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als verkeerskundige bij een gemeente (40 punten);
7. Je hebt aantoonbare werkervaring als verkeerskundige bij een overheidsinstelling (10 punten);
8. Je hebt aantoonbare werkervaring in samenwerken met vervoerders, inwoners en andere overheidsinstanties (20 punten).
Competenties
- Je bent digitaal vaardig en weet je ideeën goed te visualiseren;
- Met enthousiasme licht je je ontwerpen toe en neemt je publiek mee in je verhaal;
- Je staat helemaal achter je ontwerpen, maar bent niet te rigide om deze te finetunen;
- Het is de kunst om tot een gedragen ontwerp te komen, en die kunst versta jij;
- Je bekijkt elk vraagstuk van meerdere kanten en vindt innovatieve oplossingen.