Korte Omschrijving
- Duur: 6 maanden
- Optie tot verlenging: 1 maal 6 maand(en)
- Uren per week: 24 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: 1 augustus 2025
- Opleidingsniveau: HBO+
- Regio: Overijssel
- Verloopt op: 16 juli 2025
- Schaal: €3.944 - €5.691 Schaal 10A CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
- Hybride werken: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
SamenTwente
SamenTwente is de overkoepelende organisatie van 3 professionele uitvoeringsorganisaties: de Gemeentelijke Gezondheidsdienst Twente (GGD Twente), Veilig Thuis Twente (VTT) en de Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT).
Elk van de 3 organisaties heeft binnen het verband van SamenTwente haar eigen positie, identiteit en herkenbaarheid. Zowel Kennispunt Twente, Samen14 en Twentse Koers zijn als gast in onze organisatie ondergebracht.
Met onze uitvoeringsorganisaties faciliteren en voeren we de taken uit die overheden hebben om te zorgen voor gezonde, veilige en vitale inwoners. We werken samen met lokale en regionale ketenpartners, stakeholders, en vanuit en voor de Twentse samenleving.
Alleen samen kunnen we dwarsverbanden leggen, de inhoudelijke verbinding versterken, vroegtijdig signaleren, agenderen en de kwaliteit van onze diensten en zorgtaken nog beter waarmaken. Onze samenwerking sluit aan op én versterkt de lokale ambities, opgaven en inzet van gemeenten en maatschappelijke partners. Preventie, gezondheidsbevordering, veiligheid en levenskwaliteit hebben daarin onze focus.
Team
GGD Twente, Stafafdeling
Opdracht
Wij zijn op zoek naar een ervaren projectleider / coördinator die ons team tijdelijk komt versterken. Je bent in staat om relaties, inhoud (projecten) en processen als een spin in het web te verbinden. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een beleidsvisie voor integraal suïcidepreventiebeleid die door de 14 Twentse gemeenten gebruikt kan worden. Ook zal je daarbij een projectplan opleveren waarin concrete activiteiten en doelen komen te staan voor de uitvoering van het beleid in de komende jaren. Hierin komen activiteiten terug die in Twente in regionaal verband opgepakt kunnen worden en waar de 14 gemeenten in hun gemeente mee aan de slag gaan. Als leidraad wordt hierbij de European Alliance Against Depression (EAAD) aanpak gehanteerd. In januari 2026 leg je de beleidsvisie en het projectplan voor aan het algemeen bestuur ter besluitvorming met een bijkomend advies voor de regionale samenwerking op het thema ‘Suïcidepreventie’. Je hebt een brede kennis van, en interesse in, diverse onderwerpen binnen de publieke gezondheid. Kennis op bevordering van mentale gezondheid en suïcide(preventie) is hierbij een pre. Mocht er tijd overblijven, dan zetten we je in op diverse taken binnen de GGD op het gebied van gezondheidsbeleid, onderzoek en advisering.
Tijdsduur
- De opdracht start per 1 augustusjuli 2025 en loopt tot 15 januari 2026
- Afhankelijk van besluitvorming kan de opdracht verlengd worden
- De opdracht vraagt 20 - 24 uur per week
Vereisten
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van een plan van aanpak binnen het publieke gezondheids domein;
3. Je hebt aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van een visie binnen het publieke gezondsheids domein;
4. Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur;
Gunningscriteria
5. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de Publieke Gezondheid en beleidsontwikkeling; (35 punten)
6. Je hebt aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking en/of samenwerking met zorgorganisaties; (30 punten)
7. Je hebt een afgeronde opleiding op wo niveau in de richting van gezondheidwetenschappen; (20 punten)
8. Je hebt aantoonbare kennis van de Wet Publieke Gezondheid en de Wet integrale suïcidepreventie; (15 punten)
Competenties
- Opstellen van beleid:
Je weet hoe je een breed gedragen beleidsvisie opstelt waarin je nauw optrekt met een werkgroep met ambtenaren van 3 gemeenten.
- Projectmatig werken:
Je weet hoe je beleid moet vertalen in een projectplan en kan hierin concrete doelen, gewenste resultaten binnen een projectplanning met begroting voor de komende jaren voor opstellen.
- Teamwerker:
Je moet samenwerken met verschillende collega’s binnen- en buiten de GGD. Denk hierbij onder andere aan beleidsadviseurs, onderzoekers, forensisch artsen en ook het management team.
- Data-analyse en monitoring:
Je verzamelt en analyseert data en zet deze om in bruikbare adviezen en rapportages.
- Communicatie en presentatie:
Je communiceert effectief met diverse doelgroepen en presenteert je bevindingen op een enthousiaste en toegankelijke manier.