Korte Omschrijving
- Duur: 6 maanden
- Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
- Uren per week: 32 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: Zo spoedig mogelijk
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Utrecht
- Verloopt op: 14 juli 2025
- Schaal: €4.264 - €6.072 Schaal 11 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
- Hybride werken: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
Het is goed werken voor de inwoners, organisaties en bedrijven in de zes dorpen die samen onze gemeente vormen. We weten dat we elkaar nodig hebben om de gemeente De Bilt leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender te maken. Om het voor de 42.000 mensen nog fijner te maken om hier te wonen, te werken en te recreëren. Mensenwerk dus. Onze ongeveer 250 medewerkers laten zich elke dag weer inspireren door de wensen en ontwikkelingen in Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Steeds vaker werken wij binnen een netwerk van inwoners en bedrijven, dat zelf zaken voor elkaar kan krijgen. Mensen, middelen en technieken slim aan elkaar knopen: dat is onze kracht. Door meer en betere samenwerking binnen de organisatie en met externe partners: dat is de werkelijke innovatie in onze manier van werken.
Opdracht
We zoeken een gedreven en kundige Beleidsadviseur / Jurist Grondzaken om ons Grondzaken en Vastgoedteam te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verstrekken van advies op basis van grondbeleid, het behandelen van complexe juridische vraagstukken en conflicten, het bijdragen aan contractonderhandelingen, en het ontwikkelen van beleid met betrekking tot onder andere restgroen. Kandidaat heeft affiniteit met juridische aspecten van grondzaken. Verwacht wordt dat kandidaat ervaring heeft met praktische uitvoering van gemeentelijk grondbeleid en daarin zelfstandig kan opereren. Ervaring met werken in de regio Utrecht/Utrechtse Heuvelrug, waaronder De Bilt, geldt als een pré.
Vereisten
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van vastgoedkunde, planologie, bestuurskunde of land- en vastgoedbeheer;
3. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als adviseur grondzaken binnen een gemeentelijke organisatie;
4. Je hebt aantoonbare werkervaring met zelfstandig uitvoeren van uitgifte- en verwervingsdossiers;
Gunningscriteria
5. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring aantoonbare werkervaring als senior adviseur of beleidsmedewerker grondzaken binnen een gemeentelijke organisatie (30 punten);
6. Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van bestuurlijke stukken zoals college- of raadsvoorstellen, informatiebrieven of memo's binnen het domein grondzaken of vastgoed (20 punten);
7. Je hebt aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling of -uitvoering op het gebied van gemeentelijk grondbeleid en samenwerking met RO/Financiën (20 punten);
8. Je bent beschikbaar per 23 juli of eerder voor 32 uur per week voor de duur van de opdracht (15 punten);
9. Je hebt minimaal 2 dagen per week op locatie in De Bilt aanwezig te zijn, waarbij donderdag een van deze dagen is (15 punten).
Competenties
- Analytisch en procesmatig sterk
- Bestuurlijk sensitief en helder in schriftelijke communicatie
- Praktisch ingesteld, schakelt gemakkelijk tussen beleid en uitvoering
- Teamspeler met gevoel voor eigenaarschap en samenwerking
- Zelfstandig, besluitvaardig en communicatief vaardig