Korte Omschrijving
- Duur: 12 maanden
- Optie tot verlenging: 3 maal 12 maand(en)
- Uren per week: 36 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: z.s.m.
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Zuid-Holland
- Verloopt op: 14 July 2025
- Schaal: €3.359 - €4.811 Schaal 9 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
De Opdracht
De gemeente Leiden en haar regiopartners zijn bezig met de implementatie van een nieuw financieel systeem. Om de continuïteit van de reguliere werkzaamheden te waarborgen, is tijdelijke versterking nodig binnen het team Financieel Beheer en Debiteuren. Voor deze opdracht zijn wij op zoek naar een ervaren financieel medewerker met aantoonbare ervaring in het opstellen, controleren en verwerken van memorialen binnen een gemeentelijke administratie.
Omschrijving werkzaamheden
De opdrachtnemer zal (onder andere) de volgende taken uitvoeren:
- Opstellen, toetsen en verwerken van (correctie) memorialen in de financiële administratie;
- Controleren van aangeleverde memorialen op juistheid, volledigheid en rechtmatigheid conform wet- en regelgeving;
- Afstemmen van boekingen met financieel adviseurs;
- Verwerken van gegevens uit aanverwante systemen (zoals salarisadministratie, subsidies, kasstromen);
- Voorbereiden en opleveren van balansdossiers ten behoeve van de jaarrekening;
- Bijdragen aan een correcte, tijdige en controleerbare financiële verslaglegging.
Vereisten
1. Kandidaat is geen ZZP’er;
2. (Uiterlijke) startdatum op 1 augustus 2025;
3. Minimaal HBO werk- en denkniveau;
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in financiële administratie;
5. Aantoonbare ervaring met het verwerken van memorialen en het werken met financiële administratiesystemen.
Gunningscriteria
1. Subgunningscriterium 1: CV en Beantwoording Gunningscriteria (50/100 punten)
De opdrachtgever wenst in deze documenten in ieder geval de volgende aspecten terug te zien:
- recente werkervaring (in de afgelopen 3 jaar) bij een gemeente of regioorganisatie;
- voorkeur voor een afgeronde opleiding in een financiële richting;
- ervaring met jaarrekeningtrajecten, balansdossiers en het controleren van tussenrekeningen, WKR controle en BTW-verwerkingen;
- ervaring met procesmatig werken en administratieve kwaliteitsborging;
- kennis van relevante financiële software en systemen (Decade, Cognos en SAP S/4HANA).
- Het CV mag maximaal drie (3) A4 zijn en de Beantwoording Gunningscriteria één (1) A4 in lettertype Arial 10 bestaan. Dit is inclusief Bijlagen.
- Bij het overschrijden van het maximale aantal pagina’s, wordt alleen het maximale aantal pagina’s beoordeeld.
2. Subgunningscriterium 2 Gesprek (50/100 punten)
De opdrachtgever wenst in het gesprek in ieder geval de volgende aspecten terug te zien:
- uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- toelichting op de ervaring met jaarrekeningtrajecten, balansdossiers en het controleren van tussenrekeningen, WKR controle en BTW-verwerkingen;
- toelichting op de ervaring met procesmatig werken en administratieve kwaliteitsborging;
- communicatief vaardig;
- samenwerkingsgericht;
- analytisch vermogen;
- politieke- en organisatie sensitiviteit;
- stressbesteding.