Korte Omschrijving
- Duur: 3 maanden
- Optie tot verlenging: 3 maal 3 maand(en)
- Uren per week: 36 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: Zo spoedig mogelijk
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Zuid-Holland
- Verloopt op: 2 juli 2025
- Schaal: €4.264 - €6.862 Schaal 11/12 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
Het cluster Maatschappelijke Ontwikkeling stimuleert maximale ontplooiing van talent in een gezond lichaam. Daarbij gaan we uit van de kracht van de Rotterdammers, ook als zij niet op eigen benen kunnen staan. Het streven is dat iedereen zijn talent ontwikkelt, leert en/of werkt, maatschappelijk actief is als leren of werken niet kan en zorgt voor de eigen gezondheid. Sport, cultuur, onderwijs en basale zorg dragen daaraan bij. We bieden lichte ondersteuning als de omgeving die niet kan bieden. Of intensievere zorg waar echt noodzakelijk. Dat doen we in opdracht van het college en gebiedscommissies en samen met maatschappelijke partners.
Afdeling
De afdeling onderwijs is onderdeel van de directie Sport, Onderwijs, en Cultuur van de gemeente Rotterdam. Een directie die gedreven wordt door passie en met een hart voor Rotterdam. De directie biedt álle Rotterdammers de mogelijkheden en tools om hun kwaliteiten op verschillende vlakken te ontdekken, te ontwikkelen en in te zetten. Om te leren, te bewegen, uit te blinken, te recreëren, te inspireren, te ervaren, en te ontspannen. Om te léven. Wij geloven dat iedere Rotterdammer eerlijke kansen verdient en zijn ervan overtuigd dat we verschil kunnen maken. Wij geloven dat sport, onderwijs en cultuur van grote maatschappelijke waarde zijn. Sport, onderwijs en cultuur maken Rotterdammers fysiek en mentaal gezonder, weerbaarder, gelukkiger, creatiever, kansrijker, zelfredzamer, gelijker, en socialer. Alles waar we aan werken verrijkt Rotterdam(mers).
De afdeling onderwijs heeft als doel het verbeteren van de kwaliteit van het onderwijs en bevorderen dat het Rotterdamse onderwijs zijn leerlingen naar de beste kwalificatie brengt. De afdeling bestaat uit 5 teams; het team Jonge Kind&Bedrijfsvoering, het team Primair Onderwijs, het team Voortgezet Onderwijs, het team MBO/HBO/WO&Managementondersteuning en het team Onderwijshuisvesting.
Waar ben jij van
Jij bent van het overzicht creëren en bewaren in complexe financiële constructies. Van het verbinden van begrotingen, subsidiestromen en verantwoordingen, zodat iedereen het snapt. Je kunt de brug bouwen en de vertaalslag maken tussen programmamanagement, financiële administratie en ketenpartners. Jij ziet het als een uitdaging om financiële huishoudens te beheren. Of het nu gaat om het vertalen van de financiële verplichtingen van het Rijk naar regionale afspraken, het op orde brengen van de verantwoording richting het Rijk of het signaleren van risico’s, jij zorgt dat het klopt. Kortom: jij bent van structuur in de middelen, en van helderheid in de uitvoering.
Jouw functie
Als financieel adviseur binnen het VSV-JWG-programma speel jij een sleutelrol in de financiële huishouding in aanloop naar de inwerkingtreding van de nieuwe wet ‘Van School naar Duurzaam Werk’ in 2026. Deze wet brengt een verbreding van de doelgroep en een uitbreiding van ketenpartners met zich mee. Daardoor verandert niet alleen de inhoud van het programma, maar ook de financiële structuur die daaronder ligt. Om te kunnen veranderen, moeten eerst de huidige financiële structuur en - processen van de afgelopen tijd in kaart gebracht worden.
In deze functie ben jij verantwoordelijk voor het stroomlijnen van de financiële huishouding van het huidige programma (2020–2026) en het ondersteunen van een soepele overgang in de overbruggingsjaren 2025/2026. Je werkt nauw samen met de programmamanager, programmasecretaris, de afdeling Financiën (FR) en de diverse ketenpartners in de regio.
Je bent hét aanspreekpunt op het gebied van financieel beheer. Je brengt helderheid in administratieve onduidelijkheden, zorgt voor aansluiting tussen projectoverzichten en begrotingen, en helpt zo met het bouwen aan een toekomstbestendig financieel fundament voor het programma.
Jouw profiel
Jij bent een financieel expert met gevoel voor de dynamiek van programma’s in het publieke domein. Je beweegt moeiteloos tussen begrotingen, subsidies en bestuurlijke verantwoording. Je weet structuur te brengen in complexe financiële omgevingen en vindt het logisch om ook een adviserende en verbindende rol te pakken richting collega’s en ketenpartners. Je bent niet bang om vragen te stellen. Je bent daarnaast communicatief sterk. Je hebt oog voor detail, maar verliest het grotere geheel nooit uit het oog. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering. Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en behoudt het overzicht.
Vereisten
1. Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor diploma in de richting van Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of Control & Accountancy;
2. Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als Financieel Adviseur, Financieel Controller of Business Controller, opgedaan in de afgelopen 7 jaar;
3. Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met financieel beheer en/of subsidieverantwoording, binnen een overheidsorganisatie, opgedaan in de afgelopen 4 jaar;
4. Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met het analyseren en structureren van complexe financiële stromen en het opstellen van financiële rapportages, opgedaan in de afgelopen 4 jaar;
5. Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met het werken in een bestuurlijk complexe omgeving met meerdere interne en externe stakeholders.
Gunningscriteria
6. Je hebt ervaring met financiële stromen tussen rijksoverheid en gemeenten of tussen rijksoverheid en een semioverheid zoals bijvoorbeeld het onderwijs; (40 punten)
7. Je hebt ervaring met het opstellen van financiële rapportages, kaders of richtlijnen binnen tijdelijke programma’s; (20 punten)
8. Je hebt werkervaring met subsidiestromen bij een overheidsorganisatie of semioverheid zoals bijvoorbeeld het onderwijs. (20 punten)
9. Uitnodiging voor een selectiegesprek (20 punten)