Korte Omschrijving
- Duur: 6 maanden
- Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
- Uren per week: 36 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: 1 juli 2025
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Overijssel
- Verloopt op: 23 juni 2025
- Schaal: €3.602 - €5.313 Schaal 10 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatietekst Gemeente Haaksbergen
Wie zijn wij?
Bij de gemeente Haaksbergen werken ongeveer 180 medewerkers. Samen met inwoners, verenigingen, maatschappelijke organisaties en ondernemers werken we aan een samenleving die past bij onze gemeente. Dat doen we met een Toekomstvisie als vergezicht en aan de hand van een Verbeterprogramma. We hebben de komende jaren drie belangrijke prioriteiten. We willen de organisatie versterken, de financiën op orde krijgen en de relatie met de gemeenschap verbeteren. Dat is hard werken. Elke dag weer. De samenleving vraagt veel van ons. Inwoners willen meer dan ooit meepraten. Dat gesprek willen wij graag aangaan, omdat de beste plannen samen met inwoners tot stand komen. Help jij meebouwen aan onze relatie met onze gemeenschap?
Missie “We maken ons sterk voor een fijn en veilig Haaksbergen, waar inwoners prettig kunnen leven, ondernemers zich kunnen ontwikkelen en bezoekers kunnen genieten. Daarvoor hebben we elkaar nodig, want we geloven in de kracht van samen.”
Visie “In Haaksbergen werken we samen. Voor elkaar en met elkaar. Want noaberschap zit in al onze vezels. We bouwen aan een vitale organisatie die soepel kan inspelen op de steeds veranderen uitdagingen. De gemeenschap kan op ons rekenen. Daar gaan we voor!”
Opdracht
Wil je in een dynamische gemeente werken waar jouw klantgerichte en doortastende aanpak wordt gewaardeerd? Word voor 6 maanden onze Regisseur Jeugd en geef regie aan de zorg die kinderen en gezinnen nodig hebben. De teams Jeugd & Onderwijs en Zorg & Welzijn zorgen ervoor dat inwoners kunnen meedoen, in de breedste zin. We voeren taken uit op het gebied van de Wmo, Participatiewet en de Jeugdwet. Leuk werk in een werkomgeving waar altijd van alles gebeurt. Wij zoeken voor de periode van 6 maanden een collega die deze mooie functie gaat invullen.
Wat ga je doen als Regisseur Jeugd?
Als Regisseur Jeugd ben jij hét aanspreekpunt voor het gezin. Je voert vraaggestuurde gesprekken uit op de verschillende levensdomeinen waarbij je de hulpvragen van de kind/kinderen en ouders analyseert en verheldert. Jij voert de regie op de zorg die je inzet en je voert evaluatiegesprekken met zorgleveranciers en met kind/ kinderen en ouders.
Verder zit je Multidisciplinaire overleggen (MDO’s) voor. Je bent verantwoordelijk voor een goede afhandeling van indicaties, rapportages en beschikkingen en je hebt een eigen caseload.
Vereisten
1. Je voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal een HBO-bachelor niveau ;
3. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring al regisseur jeugd;
3. Je hebt aantoonbare kennis van wetgeving en financiering op het terrein van de Jeugdwet;
4. Je hebt een SKJ-registratie (voor de functie van regisseur jeugd een vereiste, benoem dit met registratienummer in het cv);
Gunningscriteria
5. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van zorg / social work / jeugd (25 punten);
6. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring al regisseur jeugd binnen een gemeente (40 punten);
7. Je bent aantoonbaar beschikbaar te werken op het gemeentehuis (15 punten)
8. Je hebt aantoonbare werkervaring met het casuïstiek te analyseren en te vertalen naar plannen van aanpak (20 punten).
Competenties
- iemand die goed kan samenwerken en kan doorpakken;
- in staat om in oplossingen te denken en buiten de kaders te zoeken;
- in staat om vanuit positieve gezondheid en systeemgericht te werken;
- planmatig, proactief, doortastend en gedreven;
- flexibel en klantgericht;
- overtuigingskracht en goede contactuele vaardigheden zowel mondeling (stevige gesprekspartner) als schriftelijk (verslaglegging).
- Het inzicht om verder te kijken dan het individu en alle aspecten van de leefomgeving in te zetten om een situatie positief te beïnvloeden.