Korte Omschrijving
- Duur: 4 maanden
- Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
- Uren per week: 30 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: 1 januari 2026
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Noord-Brabant
- Verloopt op: 15 december 2025
- Schaal: €4.430 - €6.308 Schaal 11 CAO Gemeenten
- ZZP: Mogelijk
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Organisatie
Gemeente Geertruidenberg ligt in het mooie Noord-Brabant, aan de rand van de Biesbosch en op het kruispunt van de A27 met de A59. Er wonen ruim 22.000 inwoners, verdeeld over de drie kernen Geertruidenberg, Raamsdonk en Raamsdonksveer. Iedere kern heeft een eigen karakter en geschiedenis. Historische vestingstad, rustieke agrarische kern, dynamisch dorp met veel voorzieningen en een logistiek centraal gelegen bedrijventerrein. Gemeente Geertruidenberg heeft het allemaal.
De gemeente staat voor grote maatschappelijke uitdagingen. Bijvoorbeeld op het gebied van wonen, duurzaamheid, leefbaarheid en zorg. Samen met maatschappelijke partners, ondernemers en onze inwoners werken we aan oplossingen en realiseren we ambities. We willen voor hen een betrouwbare en verbindende partner zijn.
Onze organisatie bestaat uit ongeveer 200 medewerkers. Onze medewerkers zijn gedreven, werken hard en krijgen ruimte om zich te ontwikkelen. Het is een echte Brabantse gemeente, de sfeer is informeel. We werken vanuit onze kernwaarden: betrokken, ondernemend en professioneel.
De samenleving verandert snel, en de gemeente ontwikkelt zich continu mee. We doen dit met het motto: ‘Samen bouwen, Samen sterker!’. Wil jij samen met ons bouwen aan de toekomst?
Afdeling
De gemeente Geertruidenberg heeft behoefte aan tijdelijke versterking binnen het veiligheidsdomein. De opdracht richt zich op het leveren van inhoudelijke en strategische expertise, het tijdelijk versterken van advisering en ondersteuning binnen het team Veiligheid en het opstellen van een toekomstbestendig advies voor de doorontwikkeling van het team.
We zoeken een senior professional met ruime ervaring binnen het veiligheidsdomein en met team- en organisatieontwikkeling.
- Een concreet en uitvoerbaar advies voor een toekomstbestendige inrichting van het team Veiligheid.
- Versterking van advisering en tijdelijke ondersteuning binnen het veiligheidsdomein gedurende de opdrachtperiode. (Continuïteit van kerntaken blijft bij de organisatie; de opdrachtnemer levert hieraan advies en tijdelijke ondersteuning.)
- Tijdelijke begeleiding en inhoudelijke ondersteuning van het BOA-team, inclusief aanbevelingen voor structurele positionering.
- Advies over borging van piket- en crisisbeheersingstaken binnen de bestaande gemeentelijke organisatie en structuren.
Jouw functie
Organisatie- en teamontwikkeling Veiligheid
- Uitvoeren van analyse en het opstellen van een advies voor de duurzame en toekomstbestendige inrichting van het team Veiligheid.
- Beoordelen van personele capaciteit, rolverdeling en prioriteiten binnen het veiligheidsdomein.
- Adviseren over samenwerking tussen interne disciplines (o.a. handhaving, beleid, crisisorganisatie) en externe partners (o.a. politie, RIEC, veiligheidsregio).
Strategisch en inhoudelijk veiligheidsadvies
- Adviseren over complexe veiligheidsvraagstukken (o.a. openbare orde, ondermijning, leefbaarheid, integrale veiligheid).
- Tactisch en strategisch adviseren van college, portefeuillehouder en MT.
- Signaleren van risico’s en kansen binnen het veiligheidsdomein en dit vertalen naar handelingsperspectief voor de organisatie.
Tijdelijke begeleiding en strategisch advies BOA-team
- Tijdelijke, niet-formele operationele ondersteuning van het BOA-team, gericht op professionalisering, taakhelderheid en opdrachtgericht werken. (Formeel gezag en mandaat blijven bij de organisatie.)
- Strategisch advies over de positionering, opdracht, werkprocessen en samenwerking van het BOA-team binnen de organisatie
Vereisten
1. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in soortgelijke functie
2. Je hebt bij voorkeur een afgeronde HBO-opleiding in de richting van Veiligheid of soortelijk
3. Je hebt vakinhoudelijke kennis, doorontwikkeling van teams binnen het veiligheidsdomein
4. Je kan 1 januari 2026 starten
Competenties
- Resultaat gericht
- Communicatief vaardig