Korte Omschrijving
- Duur: 6 maanden
- Optie tot verlenging: 2 maal 6 maand(en)
- Uren per week: 24 uur / per week
- Aantal Professionals: 1
- Start: 10 november 2025
- Opleidingsniveau: HBO
- Regio: Gelderland
- Verloopt op: 30 oktober 2025
- Schaal: €4.349 - €6.193 Schaal 11 CAO Gemeenten
- ZZP: Niet mogelijk
- Hybride: Mogelijk, maar ook voor 60% vanuit kantoor.
Bij Recrewters vinden we het belangrijk om je te helpen naar de juiste baan op je eigen niveau of liever zelfs hoger. Een baan waar je voldoening uit haalt. Voor degenen die erom vragen zijn er genoeg uitdagende banen. Recrewters is daarnaast ook NEN 4400-1 en VCU gecertificeerd.
Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de opdrachtgever mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de opdrachtgever. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De opdrachtgever merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).
Organisatie
Elburg is een gemeente van bijna 24.000 inwoners met de Veluwe en randmeren binnen handbereik. De haven- en Hanzestad Elburg, Doornspijk, t ’Harde, Oostendorp en de Hoge Enk zijn aantrekkelijke kernen waar het prettig wonen, werken en verblijven is.
Als gemeente koesteren wij ons rijke verleden, maar kijken we óók naar de toekomst. Elburg bouwt aan een gemeente waar iedereen de kans heeft om vorm te geven aan zijn of haar toekomstdroom. We willen aan de slag in en met Elburg. We hebben ruim 230 medewerkers in dienst en hanteren een platte organisatiestructuur. De gemeentesecretaris/algemeen directeur en vier domeinen: Dienstverlening, Samenleving, Leefomgeving en Bedrijfsvoering. Binnen de domeinen werken we met zelforganiserende teams.
Opdracht
We zoeken een projectleider voor diverse projecten:
- Uitbreiding woonwijk. In samenspraak met het projectteam realiseren van een stedenbouwkundig ontwerp en omgevingsplan. Onderhandelen met marktpartijen over bouwclaimmodel;
- Uitbreiding woonwijk: realisatiefase. Ontwerp en bestemmingsplan zijn gereed. In samenwerking met het projectteam zorgdragen voor bouw- en woonrijp maken, start verkoop, etc;
- Begeleiden beroepsprocedure bij de Raad van State en samen met het college de strategie hierin bepalen;
- Herontwikkeling van bepaald gebied: Ontwerpfase. Programma en bijbehorende anterieure afspraken voor de bouw van een appartementencomplex vastleggen. Omgevingsplan opstellen;
- Realiseren van Camperplaatsen in de nabijheid van de vesting;
- Vernieuwen en uitbreiden sportvelden (voldoen aan Wet Markt & Overheid), stedenbouwkundig plan opstellen, grondpositie verkrijgen, omgevingsplan etc..)
Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Beschikbaar per uiterlijk maandag 10 november 2025 voor 24 uur per week, gedurende de hele opdracht;
3. Bereid om tenminste 2/3 van de werkweek werken vanuit gemeentekantoor Elburg (benoem duidelijk in cv);
4. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van Ruimtelijke Ordening, communicatie of bestuurskunde;
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in gemeentelijke opdrachten binnen sociaal en/of ruimtelijk domein;
6. Aantoonbare werkervaring met regionale convenanten of samenwerkingsagenda’s (benoem duidelijk in cv).
Gunningscriteria
7. Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider, strategisch adviseur of beleidsadviseur in gemeentelijke of semi-publieke organisaties (30 punten);
8. Minimaal 5 jaar werkervaring in complexe samenwerkingsprojecten met meerdere stakeholders (benoem duidelijk in cv) (30 punten);
9. Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring in gemeentelijke opdrachten binnen sociaal en/of ruimtelijk domein (20 punten);
10. Aantoonbare werkervaring met het implementeren van de Omgevingswet (benoem duidelijk in cv) (20 punten).
Competenties
- Je werkt zelfstandig vanuit een proactieve benadering;
- Je weet ook in stressvolle situaties het overzicht te behouden en resultaten te behalen;
- Je bent initiatiefrijk in situaties die je probleemoplossend vermogen aanspreken en bent goed in staat om conflicterende belangen af te wegen;
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en kunt goed organiseren;
- Je ben politiek-bestuurlijk sensitief;
- Je bent op samenwerking gericht.